かんぱに☆ガールズ【攻略法】リセマラ情報なども


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 「かんぱに☆ガールズ」はDMMの本格派ファンタジーRPGです
 無課金でも結構楽しく遊べるゲームです。

 そんな、かんぱにガールズの序盤の進め方・攻略法を掲載致します。

 リセマラは対策が講じられていると言うより、リセットするとDMMの他のゲームもリセットされてしまいますので、そこまで神経質にリセマラしなくても良いでしょう。

 ゲームに新規で入ると、最初は「ワールド」の選択画面が出ます。
 このワールドと言うのは、サーバーの選択でして、1度選ぶと、そのサーバーにてずっと遊ぶ方とになります。
 別のワールドへの移動はできませんが、どのワールドで開始しても、有利不利などの差はありません。
 なお、満員のワールドがあると、受付中止になっている場合があります。

 なお、社員の雇用は、黒い封筒だとレア度が高いです。
 しかし、黒い封筒の出現率は1%くらいだと言います。
 また、課金したからと言って、そのレア社員が出る確率が上がると言う訳ではありませんので、地道に「クエスト」を消火して行った方が得策です。


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 クエストにて社員が自動で入社する事もあります。
 また、クエストを消火していくと、履歴書を確認する為のピンクの石「シャインストーン」が貯まって行きますので、そしたら、採用して人数を増やしていきます。
 クエストは「早送り」ボタンで、画面表示を早くすることができます。

 ちなみに、履歴書は、シャインストーンが10個で1回確認できます。
 課金する場合には、このシャインストーンを購入する形になります。

 第1章のクエストをクリアすると「施設」が利用できるようになります。
 と言う事で、最初はとにかく「クエスト」を進めていきましょう。

 施設では「資材管理部」を最優先して「LvUP」でレベルを上げて行くと、資材や食料の回復・貯蔵量が増えるため、特に低レベル時の時には資材回復量が上がりやすくなります。
 また、履歴書は1日1回、無料で確認・採用できますので、毎日ログインして進めて見ましょう。

第2章

 第2章では、各社員がまだ「防具」を持っていないので、最低R1の防具を施設の装備開発室にて開発して、全員に装備しておくとクリアしやすいです。
 また、途中で有能な社員を雇用出来たら、いきなり今やっているクエストですと、やられて「戦闘不能」になり経験値が上がらないため、既にクリアしている簡単なクエストを消火して、少しレベルを上げてから、新たなクエストに挑戦して行くと、育成も行えます。

 

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